为进一步加强学风建设，提高员工工作质量，3月21日下午，ladbrokes立博在公司会议室召开了导师工作交流会。公司党总支副书记邱文伟、辅导员宋潇、张昊及各班级导师参加了会议。

本次会议主要围绕员工就业、公司学风建设、员工安全教育三个议题展开，还就家庭经济困难员工资格复查工作做了部署。辅导员宋潇通报了2015级员工就业考研情况和2016级员工考研、就业意向。辅导员张昊介绍了公司2019年度家庭经济困难员工复查工作部署，围绕认定标准、审核流程作了说明。

公司党总支副书记邱文伟强调，公司将贯彻落实公司员工工作会议精神，继续强化员工日常教育管理，加强公司学风、考风建设，对部分存在侥幸心理的同学将严肃处理。希望各班级导师加强与员工之间的交流沟通，尤其是针对学习困难员工、特殊员工，要做到“早发现、早治疗、早解决”。最后，希望各班级导师提醒同学们时刻保持警惕，提高自我防护意识，确保人身和财产安全。

本次导师工作会议的顺利召开，为公司各项员工工作的顺利开展打好了基础，也为各班级具体工作的开展提供了指导。